Servidores reivindicam 12,06% de reajuste salarial

0
98

Campanha Salarial 2013

Os servidores municipais de Ribeirão Preto aprovaram em assembléia, nesta quinta-feira, dia 28 de fevereiro, a pauta de reivindicações da categoria, para a Campanha Salarial 2013. A categoria reivindica 12,06% de reajuste salarial, sendo o percentual de 6.63% de reposição da inflação – referente ao índice INPC (Índice Nacional de Preço ao Consumidor) -, mais 5,43% índice baseado no aumento da arrecadação orçamentária da Prefeitura de Ribeirão Preto sobre as receitas líquidas. A pauta completa de reivindicações será entregue ao Governo Municipal na próxima segunda-feira.

Além do reajuste salarial, há outros itens econômicos, itens gerais e itens específicos de cada setor da Prefeitura. Durante todo o mês de fevereiro a Diretoria do Sindicato ouviu as reivindicações dos trabalhadores em assembleias setoriais.

Confira as reivindicações referentes aos itens econômicos:

– Recomposição salarial do exercício de 2012, no percentual de 6.63%, observando-se o índice do INPC, mais o aumento da arrecadação orçamentária sobre as receitas líquidas, no percentual de 5,43%, totalizando o percentual de 12.06%, a ser aplicado aos vencimentos mensais integrais a partir de 1° de Março de 2013;

– Equiparação do valor atual do vale alimentação ao valor do salário mínimo vigente no país, no importe de R$ 678,00, a partir de 1° de Março de 2013;

– Aplicação do índice do Vale Alimentação, no importe de 33%, na Cesta Básica Nutricional (pago aos aposentados e pensionistas), passando para R$ 135,66, a partir de 1° de Março de 2013;

– Extensão do programa de pagamento da licença prêmio aos trabalhadores que possuem seus direitos fora do cronograma oficial;

– Pagamento, por isonomia, do Prêmio Incentivo da mesma forma como é pago aos servidores do Sassom, em decorrência de decisão judicial.

DEIXE UMA RESPOSTA

Por favor digite seu comentário!
Por favor, digite seu nome aqui